Новости Литвы на русском языке. Онлайн газета "Литовский курьер" - всегда свежие новости. Сегодня: 2016.12.09 Текущий номер: N47 (1135) 24 ноября
Подписка на еженедельник «Литовский курьер» на 2017 год

Протест против рабства

Поделиться в Facebook! Поделиться!   |   Опубликовано: 2012 05 24, 0:02   |   Комментариев: 3

В понедельник Трехсторонний совет на совещании в правительстве с премьер-министром Андрюсом Кубилюсом решал, как осуществить поправки к Трудовому кодексу, разрешив заключать коллективный договор на более гибких условиях. Председатель Литовской конфедерации профсоюзов Артурас Черняускас наибольшей победой назвал тот факт, что либерализацию трудовых отношений и повышение минимальной зарплаты назвали не связанными между собой вопросами, их будут обсуждать отдельно.

«Мы видим все возможности для того, чтобы Трехсторонний совет одобрил большую часть установок, их 15, – отметил после совещания премьер-министр Андрюс Кубилюс. – О других установках будем еще говорить. Все относятся к этому одинаково – гибкость трудовых отношений необходима, чтобы работодатели смелее создавали новые рабочие места, особенно при такой неясной ситуации в Европе».

Премьер упомянул, что и работодатели, и профсоюзы согласились перенести новые установки в коллективный трудовой договор.

Что касается вопроса минимальной месячной зарплаты, А. Кубилюс по-прежнему считает, что минималку с 1 июля 2012 года надо повысить на 50 литов, а с 1 января – еще на 50 литов, до 900 литов.

А. Черняускас после встречи рассказал, с какими поправками к кодексу не соглашаются: «Это касается бумажных расчетных листов, мы предлагаем, чтобы работника информировали и иными способами. Что касается примерных договоров, также договорились, они должны остаться, их менять не надо».

Не согласны профсоюзы и с уменьшением выходного пособия. Договоры на определенный срок, заключаемые с постоянными работниками, предлагают узаконить в коллективном договоре.

А.Черняускас признал, что много говорилось и о перемене подсчета отпуска (предлагают сделать отпуск не 28 календарных, а 20 рабочих дней). «Мы могли бы одобрить новый порядок, но неясно, как подсчитывать, к примеру, отпуск тем, кто работает неполную рабочую неделю или работает по скользящему графику. Никто ничего не предложил», – сказал он.

Вице-президент Литовской конфедерации промышленников Йонас Гузавичюс сказал, что промышленники по-прежнему выступают за повышение минималки с 1 июля 2012 года до 900 литов.

В понедельник пикет у здания правительства провели и профсоюзы, которые считают, что если либерализуют трудовые отношения, то у работников не останется никаких гарантий, их смогут увольнять по желанию работодателей.

«Люди и без того загнаны в такие условия, что, работая по 8, иногда по 10 часов в день, получают минимальную зарплату. Наш премьер радуется, говорит о том, как у нас растет экономика, все улучшается, мы едва ли не впереди Европы всей. Только почему-то по размеру зарплат мы в самом конце. Столько людей получают минимальную зарплату, они вынуждены работать по много часов, невозможно нормально прожить. У нас будет рабовладельческий строй», – сказал один из участников протеста председатель Литовской федерации профсоюзов промышленников Юозас Невераускас.

«Неужели либерализация трудовых отношений поможет создавать рабочие места? Это блеф. Но меня это не удивляет – премьер говорит о том, что декларирует Литовский институт свободного рынка, госпожа Рута Вайнене, я недавно слышал, как она сказала, что было бы очень хорошо жить при минимальной зарплате в 500 литов», – сказал Ю. Невераускас, который видит в предложении премьера явное влияние групп интересов.

Он сказал, что будут предприниматься и иные действия – обязательно говорить с парламентариями, их будут призывать не принимать поправки. Также будут проводиться пикеты, забастовки, возможно даже объявление национальной забастовки.

Гендиректор Литовской конфедерации работодателей Данас Арлаускас, который вышел к участникам пикета, сказал, что они  одобряют либерализацию Трудового кодекса, но считают, что должен быть механизм защиты людей от иногда нечестных работодателей, увольняющих работников. По его мнению, можно, к примеру, пойти по пути Дании, может, фонд создать, который будет использован для людей, оставшихся без работы. «Будем думать о том, как снизить возможный риск», – сказал Д. Арлаускас.

Он отметил, что не видит необходимости связывать повышение минимальной зарплаты с либерализацией труда.

Акцию протеста организовал Координационный центр национальных профсоюзов Литвы.

Участники протеста держали плакаты: «Либерализация Трудового кодекса – рабство», «Сколько стоит социальная справедливость?», «Требуем повысить минималку».

Лешек ДЛУГИ.

Метки:  , , , , , , , , , ,

SELECTORNEWS
Комментарии читателей (3)
  1. (78.57.184.163) As пишет:

    В нищей бананово-марионеточной стране банановые минималки и всё остальное тоже,так что ждать позитива здесь не приходиться.

  2. (109.200.227.6) LTU пишет:

    Чтобы пойти по пути Дании надо или присоединиться к ним или менталитет поменять на датский.

  3. (84.240.20.129) житель пишет:

    Минималку на 50 литов повысить – они что издеваются? Во истину, сытый голодного не разумит. Где 20 тыс зарплаты против 800 минималки. Весело живем, господа!






В комментариях запрещается размещение рекламных материалов, использование ненормативной лексики, разжигание межнациональной розни. Нарушители выше упомянутых правил могут привлекаться к ответственности!

Please note: Comment moderation is enabled and may delay your comment. There is no need to resubmit your comment.

 Доступные символы

Защитный вопрос *

Реклама
Мы в Фейсбуке!