Особенности нового Трудового кодекса

Новый Трудовой кодекс не такой уж новый, но он до сих пор вызывает проблемы с точки зрения его применения. Полтора года нас радуют более гибкие трудовые отношения, но в последнее время чувствуется желание власти повернуть назад. Это странно, потому что одна из основных целей социальной политики Литвы – создать условия для согласования интересов работников и […]

Пять режимов работы

В новом Трудовом кодексе, который, по настоянию премьера Саулюса Сквярнялиса, должен вступить в силу с 1 июля, вводятся пять режимов работы, которые позволяют сотрудникам совмещать семейные и трудовые отношения. «Представьте себе, что ваше присутствие на рабочем месте будет обязательным только в определенные часы, а все остальное время мы можем самостоятельно решить, как на день распределять […]

Трудовой стаж и учеба

—  Хотелось бы узнать, включается ли в трудовой стаж период учебы – 5 лет в институте и 3 года в аспирантуре. — Перед тем как ответить на вопрос, следует отметить, что кроме понятия «трудовой стаж» есть и понятие «стаж социального страхования». Это не одно и то же. Стаж социального страхования – это время, в течение […]

Cрок трудового договора

— В Трудовом договоре указано, что он заключается на срок до продажи принадлежащего предприятию недвижимого имущества или до 31 декабря. Имущество было продано 20 января, тогда и расторгнут трудовой договор. Работница пожаловалась в суд о незаконном увольнении. Мог ли работодатель уволить ее не 31 декабря, а 20 января? — В части 1 статьи 110 Трудового […]

Недоплата при увольнении

До 31 марта с. г. я работал консультантом, и при уходе с работы мне не была выплачена полностью вся зарплата. Недоплата составляет 400 лт. Заведующая отделом сказала, что она сделала вычет за будущие инвентаризации. Никаких документов, о задолженностях не показала. И что хуже всего – такими аферами «Сянукай» занимаются постоянно. У уходящих работников делают вычеты […]

Работа, работа, работа…

— Могут ли несовершеннолетние работать в двух местах по 4 часа в день? — Трудовые отношения в Литовской Республике регламентирует Трудовой кодекс ЛР. На основании постановления правительства № 138 «Общая продолжительность работы молодого человека в возрасте до 18 лет, работающего более чем по одному месту работы, не должна превышать продолжительности, указанной в пункте 29 этого […]

Президент Литвы предлагает повысить минимальную зарплату до 900 литов

Президент Литвы Даля Грибаускайте предлагает повысить минимальную месячную заработную плату до 900 литов. «Я считают, что было бы полностью целесообразно сделать увеличение и на сто литов», — сказала президент журналистам в четверг. «Литовская экономика растет уже второй год подряд. Говорить о том, что мы все еще ощущаем огромные последствия кризиса, уж точно было бы, возможно, […]

Дополнительный отпуск

— Сейчас я воспитываю одного малолетнего ребенка. Когда я начну работать, какие у меня будут права на дополнительный отпуск или свободные дни? Юрист-волонтер Аквиле Йотаутайте (Akvilė Jotautaitė). — В Литовской Республике трудовые отношения регламентирует Трудовой кодекс ЛР (далее – ТК). Кодекс регламентирует льготы для семей, воспитывающих несовершеннолетних детей. Одна из льгот предусмотрена в статье 214 […]

С рынков выметут «тень»

С 1 мая 2012 года для всех рыночных торговцев, которые работают в крытых помещениях, какой бы торговлей они ни занимались, кассовые аппараты будут обязательны. «Учет должен быть для всех одинаковым. Мы не видим причины, почему можно делать разницу между торговлей  продовольственными продуктами и торговлей промышленными товарами в крытых помещениях», — сказал журналистам после заседания правительства […]