Сейм Литвы приступает к рассмотрению нового Трудового кодекса, профсоюзы протестуют

Во вторник литовский парламент приступает к рассмотрению поправок к новому Трудовому кодексу, — ожидается, что они сделают трудовые отношения более либеральными.

Поправки являются лишь частью новой социальной модели. Вторая часть — законы, предусматривающие реформу Фонда социального страхования (Sodra), однако ее пока не рассмотрел Комитет по социальным делам и труду (КСДТ).

Спикер сейма Литвы, представительница Партии труда Лорета Граужинене, заявила, что проект кодекса будет рассматриваться два дня — во вторник и четверг, ожидается, что рассмотрение продолжится и в последствии. Планируется, что новый Трудовой кодекс вступит в силу с 2017 года.

Ранее члены парламентского КСДТ выразили сомнения в том, что новое регулирование действительно поможет сделать трудовые отношения более либеральными, к чему стремились авторы модели, однако глава комитета Томас Давулис убежден, что основные цели авторов реализованы.

Новый Трудовой кодекс предусматривает упрощенные возможности для увольнения работников работодателем, допускает больше сверхурочных часов работы и прочее.

BNS

9
Оставьте свой комментарий

avatar
600
9 Цепочка комментария
0 Ответы по цепочке
0 Последователи
 
Популярнейший комментарий
Цепочка актуального комментария
1 Авторы комментариев
NelitovecМаруся МорскаяАлена ПетроваИнгаНиколя Авторы недавних комментариев
Маруся Морская
Гость
Маруся Морская

Может сначала посмотрим, а потом будет отвергать? А-то они не хотят и своего ничего тоже не предлагают.
Странно, не так ли?! Ну, а вообще новый кодекс не помешал бы.

As
Гость
As

А может не будем смотреть сразу отвергнем? Вообще-то новый кодекс мешает гы,гы,гы. Маруся чё за клоунада? Цирк уехал а клоуны остались?

As
Гость
As

Ты хоть строчку прочитала Маруся этого кодекса? Ясно коню что он будет сделан в интересах работодателей.., а ты пляскаешь языком как баба базарная не ориентируешься вообще в теме.

Николя
Гость
Николя

Судя по описанию, это будет не либерализация трудовых отношений, а превращение работников в рабов. Одним словом, все делается для работодателя, а не для работника.

Инга
Гость
Инга

И сразу вспомнилась фраза: «Все для народа»! Хороши реформы, ничего не скажешь. Да, мы дали вам свободу и демократию, вот только пользоваться вы ей не можете. Законы как принимались в ущерб населению, так и принимаются.

Маруся Морская
Гость
Маруся Морская

As, а чего ты вообще взял? Привыкли мы видеть только плохое. Может в этот раз кодекс будет именно на служащих работать!
В всяком случае я в это верю. А всех негативных прошу вон!

Алена Петрова
Гость
Алена Петрова

Николя:
Ух, по всей видимости так и будет! Сколько еще народу ждать «полезных» изменений для страны? По всей видимости будут делать только то, что велит хозяин из-за океана, не думая о гражданах и нормальной жизни!

Маруся Морская
Гость
Маруся Морская

Не удивлюсь, если он будет заряжен только на работодателей. Сейчас вообще пошла тенденция, что люди на работе рабы, а не люди.
Но, я все же оптимист. Посмотрим чем все это кончится.

Nelitovec
Гость
Nelitovec

Новый Трудовой кодекс предусматривает упрощенные возможности для увольнения работников работодателем, допускает больше сверхурочных часов работы.Mozno podumat,chto seichas problema uvolit prostogo rabotnika,kotorih bolshinstvo.A esli oplata chut vishe,tut o sverhurochnih rabotnikam voobshe luchshe molchat,uvoliat srazu.Uezaite rabotiashie luchshe za bugor,tam horoshih i staratelnih ceniat bolshe.A tut na seimunasov i konservi pahat nado.