Безработица для эмиграции

По официальным данным, из Литвы за 2001-2010 годы эмигрировали 337 000 жителей, сообщают представители Вильнюсского бюро Международной организации по миграции.

«Эмиграция в Литве очень большая, (…) только за 10 лет мы лишились около 337 000 жителей. Особенно много людей эмигрировало после вступления в Европейский союз», –  на пресс-конференции на прошлой неделе сказала руководитель Вильнюсского бюро Международной организации по миграции Аудра Сипавичене.

Как сообщает BNS, по ее утверждению, в годы роста экономики, т. е. в 2007-2008 годы, количество эмигрантов из Литвы уменьшилось, а в последние годы особенно возросло.

«За последний (2010) год, казалось, особенно много. Кто интересовался, наверняка знает, что это не только эмиграция, просто уехавшие раньше декларировали отъезд из-за страхования здоровья, но данные этого года показывают, что эмиграция достаточно большая», – сказала Сипавичене.

Статистика этого года, по словам представительницы Международной организации по миграции, показывает, что за восемь месяцев эмигрировали 40 000 жителей Литвы.

Данные показывают, что Литва уже 10 лет лидирует среди стран ЕС по масштабам эмиграции на 1000 жителей.

Тем временем, по данным Delfi, в прошлом году в Литве продолжались увольнения работников как в частном, так и в государственном секторе, а те, кому удалось сохранить рабочие места, работали больше и более производительно – создавали большую добавленную стоимость, но их зарплаты продолжали снижаться. Как пишут Lietuvos žinios, Департамент статистики сообщает, что, если сравнивать цены, в 2010 году в Литве за один рабочий час создавалось на 5,8% больше общей добавленной стоимости, а один работник создал ее на 6,9% больше, чем в 2009 г. В то же время средняя месячная зарплата брутто в хозяйстве страны в 2010 году сократилась на 3,3%, реальная заработная плата – на 4,3%.

По мнению финансового аналитика банка SEB Гитанаса Науседы, год после кризиса всегда отличается более высокой производительностью труда, которая часто превышает рост внутреннего валового продукта. Это обусловливает сокращение количества работников и увеличивающуюся эмиграцию.

Эксперта не удивляет, что с повышением производительности труда снижается зарплата. «До кризиса несколько лет заработная плата росла быстрее, чем производительность, ухудшалась конкурентоспособность товаров страны. После кризиса зарплаты снижались больше, чем производительность труда. Сейчас, в период восстановления, уровень безработицы остается на высоком уровне, поэтому не было предпосылок для повышения зарплат. Но я считаю, что в ближайшем будущем заработная плата не должна уступать темпам роста производительности труда», – прогнозировал Науседа.

С другой стороны, на зарплаты, по словам экономиста, больше повлиял рынок труда, чем производительность: если рынок будет требовать повышать зарплаты, они будут повышаться.

Соб. инф.

Фото из архива «ЛК».