Цена материнства

Фото BNS/Арнаса Струмилы

Хотя уровень рождаемости в Литве в последние годы снижается, количество получателей пособий по материнству остается прежним. Это связано с тем, что больше рожениц получают пособие по социальному страхованию материнства. В 2010 году — 79% получали пособие по беременности и родам, в 2021 году этот показатель достиг 86%.

По словам советника отдела статистики, анализа и прогноза Фонда государственного социального страхования (Содры) Кристины Зитиките, в последние годы в Литве стали позже заводить семьи, поэтому пособия по материнству женщины получают в более позднем возрасте. «С 2005 г. средний возраст получателей пособий по материнству увеличился на 6 лет, до 31 года. Это свидетельствует о том, что после окончания учебы люди дольше остаются на рынке труда и только после принимают решение о создании семьи, материнстве», — сказала К. Зитиките.

В связи с этим, по словам эксперта Содры, за последние десять лет возросло число женщин, получающих пособие по материнству, поскольку еще до создания семьи они уже утвердились на рынке труда. В прошлом году пособие получили 24,8 тыс. человек. 23,5 тыс. (95%)  получателей пособия по уходу за детьми выбрали получение пособия в течение двух лет, 1,3 тыс. — один год.

По словам К. Зитиките, увеличилось и число обращающихся за пособиями по отцовству. 12 лет тому назад среди получателей пособий было 7 проц. мужчин, в прошлом году – 24 проц. 

Отцовский отпуск на один год чаще выбирали специалисты и руководители из хорошо оплачиваемых сфер. «Большая часть – специалисты – каждый третий, каждый пятый – руководители. Если сравнивать с другими группами, то большая часть руководителей выбирают получать пособие на протяжении одного года», — сказала К. Зитиките, упомянув, что чаще всего это люди, работающие в сфере информационных и коммуникационных технологий.

«Судя по всему, за ребенком ухаживают не мужчины, а матери, другие родственники, может быть, няни», — сказала К. Зитиките, подчеркнув схожую тенденцию получения пособия бабушками и дедушками. Комментируя статистику Содры, эксперт отметила, что получающие пособие бабушки и дедушки зачастую в то же время работают.

«В Литве сформировалась ситуация, когда мужчины, бабушки и дедушки чаще всего помогают не заботиться о детях, а получать пособие», — подчеркнула она.

Материнство отражается и на доходах женщин на протяжении всей жизни. Наибольший разрыв между средними заработками мужчин и женщин отмечается в возрастной группе 27-38 лет. В этом возрасте рождается и воспитывается большинство детей. Самый большой разрыв длится более десяти лет. Пик достигается в 32 года, когда заработок мужчин в среднем на  34 проц. выше, чем у женщин. Доход между полами сравнивается только к пятидесяти годам.

Трудно матерям, даже когда они возвращаются на работу. Когда дети начинают посещать детские сады, они часто болеют, и почти в 80 проц. случаев уход за детьми осуществляют женщины. Таким образом, доходы матерей снова падают.

Низкие трудовые доходы, длительные перерывы в работе – в результате более низкая пенсия по старости.

«Женщины при воспитании детей делают более длительные перерывы в профессиональной деятельности, а позже занимаются уходом за маленькими детьми. Это приводит к более низким доходам в молодом и трудоспособном возрасте и более низкой пенсии по старости. Пенсии мужчин примерно на 20 проц. больше, чем женщин, в среднем на 88 евро», — отметила Кристина Зитиките. Таким образом, нынешняя система ухода за детьми только усугубляет проблему низких пенсий. 

Информация «ЛК», BNS, литовских СМИ                    

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *